비즈니스 상황에서 윤리적 추론을 사용하는 방법

윤리적 추론은 회사 운영을 원활하고 공정하게 운영하기 위해 비즈니스 세계에서 필요합니다. 회사가 도덕적 인 백본을 결여하면 직원을 멀게하고 고객을 분노하게하고 재정적 또는 법적 벌칙을 초래할 수있는 행동을 취하게됩니다. 비즈니스 상황에서 윤리적 추론을 사용하여 직원과 내부적으로 그리고 비즈니스 세계와 외부에서 전문적인 평판을 유지하십시오.

1.

특정 비즈니스 상황이 이익보다 더 해롭다면 자신과 동료에게 자문하십시오. 예를 들어, 회사는 업계의 다른 회사와의 합병을 고려할 수 있습니다. 합병은 더 큰 이익과 생산 능력을 증가시킬 수 있습니다. 그러나 수천 명이 직업을 잃을 수 있습니다. 이점이 비용보다 중요한지 여부를 결정해야합니다.

2.

비즈니스 상황을 해결하기 위해 사용할 방법이 직원 또는 동료의 도덕적 권리를 존중하는지 확인하십시오. 근로자에게 그들이 편안하지 않은 작업을 수행하도록 요청해서는 안됩니다. 예를 들어, 회사의 회계사에게 수익을 올리기 위해 부채를 대차 대조표에서 떼어 내도록 요청하면 도덕적 권리를 침해하는 것입니다.

삼.

비즈니스 상황에 대한 사실을 수집하십시오. 문제에 대한 모든 사실을 모른 채 공정하고 윤리적 인 결정을 내릴 수는 없습니다. 상황에 대한 결정이 내려지면 얻거나 잃을 여러 개인이있을 수 있습니다. 상황에 대한 모든 정보가있는 경우 불균형 한 결정을 내릴 확률이 적습니다.

4.

동료들과 비즈니스 상황에 대한 가능한 해결책을 논의하십시오. 여러 개인의 의견은 솔루션이 윤리적 원칙의 한 세트를 기반으로하지 않도록합니다. 예를 들어 동료는 자신보다 특정 문제에 더 민감 할 수 있습니다. 그들의 의견은 자신의 윤리적 시각을 뒷받침하고 균형 잡힌 해결책을 위해 일하는 데 도움이됩니다.

5.

회사의 장점과 표준을 검토하고 비즈니스 상황에 대한 솔루션이 해당 표준과 일치하는지 확인하십시오. 예를 들어, 회사가 비즈니스 거래와 관련하여 투명성을 강조하고 다른 회사와의 비밀 거래를 통해 영업을 확장하는 경우 기술적으로 회사의 윤리적 기준을 위반하는 것입니다.

6.

결정을 실행하고 피드백을 요청하십시오. 직원으로부터받은 의견은 최종 결정이 윤리적이고 공정한 것인지 여부를 보여줍니다. 예를 들어 특정 성과 척도에서 보너스를 기준으로 삼았지만 그 측정 기준이 귀사의 그룹을 불공정하게 제외한다면, 추론은 그 추론이 윤리적이지 않다는 것을 보여줄 것입니다. 그런 다음 공정을 유지하기 위해 상황을 조정할 수 있습니다.