직원 급여 원천 징수

미국에서 취업 한 직원은 급여 원천 징수를위한 W-4 양식 작성에 관한 모든 것을 알고 있습니다. 일반적으로 대부분의 직원은 급여 원천 징수 방법을 세금으로 사용합니다. 연방 세금 계산서는 각 봉급에서 적립 할 적절한 금액을 알아내는 데 도움이되지만 원천 징수는 대부분의 직원에게 끝나지 않습니다. 급여 원천 징수 제도는 고용주와 고용인이 다양한 서비스를 제공하기 위해 미리 정한 금액을 손쉽게 손쉽게 설정함으로써 생활을보다 편리하게 해줍니다.

의미

원천 징수 제도는 직원과 고용주가 연방세, 주 세금, 연금 플랜, 보험 및 기타 비용을 원천 징수하는 편리한 방법을 제공합니다. 고용주는 수령인에게 직접 원천 징수합니다. 예를 들어, 원천 징수 된 연방세는 IRS에 직접 지불됩니다. 모든 비용의 내역은 월급에 한 줄씩 포함되어야합니다. 어떤 경우에도 주 세금은 동일한 방식으로 원천 징수됩니다. 보류의 다른 경우는 보험 회사의 보험 플랜 및 재정 상황에 따라 다릅니다.

유형

급여 원천 징수는 의무적이며 자발적 인 두 가지 범주로 나뉩니다. 필수 원천 징수에는 세금 및 법원 명령 공제가 포함됩니다. 연방 및 주 세금은 월급에서 정기적으로 원천 징수되는 가장 일반적인 형태입니다. 자발적인 공제는 주로 직원이 시작하거나 합의한 원천 징수입니다. 자발적인 공제의 일반적인 예로는 건강 보험료, 은퇴 계획에 대한 기부금 또는 건강 저축 계좌에 대한 추가가 있습니다. 자영업자 인 경우 급여 원천 징수 대신 특정 세금이 임금에 적용됩니다.

구실

연방 및 주 소득세는 근로자 월급에서 가장 널리 공제 된 공제입니다. 주에 소득세가없는 경우에는 연방 세금 관련 규칙 만 적용됩니다. 국세청 (IRS)은 적절한 원천 징수액을 결정하기위한 워크 시트가 포함 된 W-4 양식에 기초하여 보류 할 금액을 선택할 수 있습니다. 다른 두 개의 큰 의무 원천 징수액은 사회 보장 및 메디 케어입니다. 공제액은 근로자의 근로 소득에 근거합니다. 드물 긴하지만 지방세 또는 지방세가 원천 징수 될 수도 있습니다.

고려 사항

기금이 직접 예금을 통해 이체 되더라도 지급 스텁을 정기적으로 검토하여 정확성을 확인하십시오. 연방 세금을 보류 할 금액을 결정하는 것은 어려울 수 있으므로 서명하기 전에 워크 시트를주의 깊게 검토하십시오. 법원 판결로 직원을 상대로하는 드문 경우에는 결정된 금액이 의무 세금에 해당됩니다. 이것의 한 예가 매월 봉급에서 공제 된 자녀 양육비가 될 것입니다.